<iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-W3GDQPF" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden">

Sparker 130 ansatte i Kongsberg Maritime

Kongsberg fortsetter å kutte i arbeidsstyrken, men sikter igjen mot utbytte på 50 prosent. 

Publisert 24. sep. 2019
Oppdatert 24. sep. 2019
Lesetid: 1 minutt
Artikkellengde er 166 ord
TAR GREP: Konsernsjef Geir Håøy og Kongsberg fortsetter å redusere arbeidsstyrken.  Foto: Eivind Yggeseth

Kongsberg Maritime har tirsdag informert de ansatte om at ytterligere 130 stillinger skal kuttes, skriver NRK.

 Dette betyr at total nedbemanning er oppe i 230 stillinger etter oppkjøpet av Rolls-Royce. 

Skipsdesign og dekksmaskineri vil få de største kuttene, som hovedsakelig holder til i Ålesund og på Sunnmøre. 

– Vi er i rute med mange av de innsparingene vi har hatt som mål, men det er fremdeles noen områder der vi går med tap. Der skal vi gjøre videre tiltak for å bygge oss mer solide for videre drift, sier kommunikasjonsdirektør Annette Bonnevie Wollebæk i Kongsberg Maritime, til NRK. 

Utbytte

Kongsberg Gruppen holder tirsdag også kapitalmarkedsdag. Her forteller ledelsen at selskapet har 2022- mål om driftsinntekter på over 30 milliarder kroner og en EBITDA-margin (eks. IFRS 16-effekter) på over 12 prosent. 

Selskapet gjentar en utbyttepolitikk på 40-50 prosent av årsresultatet, men opplyser om at ekstraordinært utbytte og/eller tilbakekjøp av egne aksjer kan bli vurdert.

Selskapet venter videre driftsinvesteringer på mellom to til tre prosent av omsetningen. Avskrivninger og amortiseringer ventes på omtrent samme nivå som i andre kvartal 2019 fremover.